五戒中盜戒的範圍

凡是不經過物主允許，得到了不屬於自己所有的東西，不是自己的，卻要占為己有，都屬於盜。偷盜範圍很廣，包括盜別人的功德，盜別人的名譽，盜別人的成就，比如說在一個團體中，甲是第一好的人，而乙卻說自己是第一好，乙把第一好的名譽歸為自己所有，甲的第一好的名譽就被乙占有了，乙的行為就屬於盜取了甲的名譽。

某項工作明明是甲做的，而乙卻說是自己做的，乙就盜取了甲的工作業績。一個團體中甲擁有某種權力，而乙卻不自覺的行使了這種權力。乙就盜取了甲的權力。這種盜，也可以說是妄語，一種身口意行可以觸及兩種戒行，同時犯兩種戒。

不經過主人允許，私自散佈出售個人、家庭和團體信息的，也屬於盜。把別人的個人隱私、家庭隱私隨意散佈，或者提供給第三方，即使是夫妻關係，另一方不願意散佈的，如果私自散佈，都侵犯隱私權，都屬於盜。各個團體的種種保密信息，如果通過各種方式獲取，隨意散佈買賣，都屬於偷盜。尤其是企業的科技信息，各種專利和人才，私自提供給第三方，或者是自己取用，挖走人才和技術，都屬於偷盜。如果在別人和團體所在處，私自安裝監控，竊取相關信息，屬於偷盜罪。

偷盜不一定是偷盜物品，所以即使沒有物離本處的現象發生，所有權使用權的轉變也屬於偷盜。比如說公司與員工之間有約定和協議，要求員工每天工作八九個小時，或者是若干個小時，一月工作若干日，公司每月即付若干薪資酬勞，以及加給費每小時或者是每日若干，雙方同意，協議生效。可是員工在工作中遲到早退，偷奸耍滑，實際的工作時間大大縮水，工資卻照常，這種行為就屬於偷盜的行為，合計少為公司創造價值超過古代五錢的，就犯不可悔罪，如果業績沒有受影響，沒讓公司受損失的，則不算偷盜。

另一方面，如果員工兢兢業業，圓滿完成每天每月的工作量，公司卻無故克釦工資，公司也屬於偷盜，超過古代五錢的，公司主要長官和職責人犯不可悔罪。社會職場類似這樣的事情很多，不可勝數。

偷盜還包括偷稅漏稅，作假賬，到其他企業挖人、挖客戶、撬生意，這些內容太多了，數不勝數。偷稅漏稅不僅違背國法，也犯盜戒。凡是生活在國土中的每個公民，都應該遵守國家法律規章制度，不管是非學佛人還是學佛人，不管是世俗團體，還是佛教團體，都應該遵守所在地的法律法規。佛教團體和個人都不應該例外。有的佛教團體有一些營收，比如香火錢等等，按照法律應該納稅，寺院團體免稅部分除外，不免稅部分，偷稅漏稅超過古代五錢的就犯戒。如果經營有關三寶物部分，都違佛制，比如經書和佛像等等，屬於販賣三寶，於國於教都違反律法。